崗位職責 1.對所負責的個人業績指標負責。將業績指標分解、落實到不同區域、產品、客戶等，并制定出保障業績指標按月、季、年度完成的具體操作步驟與手段。 2.嚴格執行、落實公司及國際銷售部的營銷政策、流程、考核、管理方法，根據所負責業務區域的市場特點提出針對性的方案建議，公司審批通過后執行。 3.參與所負責區域或國家的業務發展策略、市場規劃與布局、商務政策等制定，并嚴格執行。 4.根據公司市場規劃、布局，在所負責市場范圍內進行目標客戶的深度挖掘和潛在客戶開發。 5.為渠道/客戶提供市場開展所需的產品資料、宣傳視頻、產品方案選型、市場活動等支持，提升市場開拓效率。 6.根據客戶/項目管理要求，對所負責的客戶/項目進行報備、跟進，協調公司資源進行重要客戶/項目攻關、談判。 7.參與、執行公司或國際銷售的市場推廣活動（如：展會、會議等），提升市場開展效率。 8.在所負責區域內發現、收集市場發展趨勢和政策信息，對不同競爭對手、產品等信息進行收集，并及時反饋給相關部門。 9.執行公司的《紅線、雷區管理制度》，杜絕損害公司利益的行為發生，打擊可能給公司及營銷團隊帶來負能量的言行，建立健康、積極向上的營銷氛圍。 10.完成上級領導安排或其他部門需要配合的其他工作。 任職要求 1.24歲及以上；大專及以上學歷，國際經濟與貿易、市場營銷或本行業相關專業優先； 2.有本行業相關國際銷售工作經驗者優先； 3.英語四級及以上，具有良好的中英文寫作、口語、閱讀能力； 4.熟練使用office辦公軟件； 5.團隊配合能力較強，能夠快速融入團隊； 6.能承受較大的工作壓力，具有良好的溝通、協作能力； 7.學習能力強，能夠根據上級或同事指導及時、有效的解決問題； 8.能適應短期國外出差； 薪資面議