崗位職責： 1. 課程開發：根據培訓需求和目標，設計和開發培訓課程； 2. 案例萃?。和诰蚝驼硐嚓P案例，以豐富培訓課程的實踐性和可操作性； 3. 授課呈現：負責培訓課程的授課工作，包括講解知識點、演示操作等； 4. 項目復盤：對培訓項目進行總結和評估，以改進培訓效果和方法。 任職要求： 1.從事培訓或培訓管理5年以上專職講師經驗； 2.具有較強的授課呈現能力； 3.具有自主開發課程能力； 4.本科及以上學歷。