一、工作內容
1.執行門店品牌推廣、市場營銷策略及客戶活動方案實施,以增強品牌及產品的市場競爭力。
2.與團隊協作,共同推進門店產品營銷,促進門店業績增長。
3.執行客戶的溝通、信息管理及需求分析,優化服務流程,提高客戶滿意度。
二、職業發展
崗位發展與晉升路徑:通過崗位實踐學習門店經營知識與技能,經由系統培訓與實踐鍛煉,逐步晉升至門店主管、店長、經理等管理職位。
三、無工作經驗要求,到崗實習或工作時間以學校允許出校時間為準,不做強制性安排。
四、為你提供
1.晉升店長職位后可獲贈門店股權,享受股權分紅。
2.完善的社會福利保險、國內外旅游、節日福利。
3.完善的晉升體系和明確的成長路徑。
4.各類培訓、外派學習、導師培養。
5.舒適的工作環境與團結友善活力的工作文化。
五、本崗位為全職崗位,不招兼職、假期工。
六、工作門店可選擇區域
秦淮區、鼓樓區、玄武區、建鄴區、棲霞區、雨花臺區、江寧區、浦口區、六合區