崗位內容:
1. 負責企業全職/實習生招聘,篩選簡歷,安排面試和發送offer
2. 參與招聘流程的優化和標準化
3. 維護招聘平臺和社交媒體賬號
4. 能夠及時響應和解決員工的招聘問題和建議
任職要求:
1. 具備基本的招聘知識,熟悉常見的招聘渠道和方式,熱愛招聘行業
2. 主動、積極、負責,有服務意識和耐心,能夠承擔較強的工作壓力
薪資待遇:無責底薪2500+傭金提成(100-500)
能力出眾有經驗的薪資也可再面議
早八點半到下午六點,中午休息兩小時(12:00-14:00)單休(上六休一)