1. 法律法規識別與差距分析：實時關注國家相關的法律法規動向，進行差距分析并制定整改措施，確保公司生產活動符合國家的相關法律法規； 2. 配合公司新建、技改、擴建工程的三同時工作，參與各項工作中方案論證、設計、施工工作，配合竣工驗收工作； 3. 負責編寫公司EHS管理的規章制度，并監督本企業各部門對EHS相關法規的執行情況； 4. 根據公司EHS管理要求，指導并開展相關的監測工作，并向上級領導匯報各項監測數據；出現異常情況及時向有關領導匯報，協商解決； 5. 能夠深入現場進行現場風險監管，風險識別，及時提出隱患整改建議，能夠參與抽查涉及項目的人員培訓、應急處置基本技能； 6. 參與或組織工藝安全風險評估，包括PHA、MOC、PSSR、HAZOP和其他PSA活動；參與工藝安全的風險評估如項目溝通會、項目小試優化、放大生產環節及設備準備、材質兼容性； 7. 有特種作業管理經驗，現場敢于制止三違現象。過程中涉及的特殊作業、新啟動廠房PSSR、作業人員的生產前培訓監管抽查； 8. 事故調查和EHS管理目標明確，有組織、協調溝通解決問題能力，善于總結，工作有計劃、有目標。 9. 負責監督檢查公司EHS設施的正常運行狀況，及時處理出現的異常情況；了解和掌握設備設施運行和維護、異常等風險評估，識別關鍵設備會監管； 10. 會化學品全流程管理，懂得SDS編制，對于危險化學品性質，禁忌物等化學品性質能夠熟悉掌握。參與監管危險化學品的備案、運輸、倉儲和運輸、使用及破壞，全流程監管； 11. 制定事故應急預案，組織事故的調查和處理；定期組織演習； 12. 負責法律、法規、EHS知識的宣傳及專項培訓工作； 13. 定期參加政府部門組織的會議及培訓； 14. 接受政府部門的各項檢查，并對提出的問題組織整改并監督落實； 15. 組織或參與企業安全文化建設，利用安全標準化、雙重機制建設和風險評估方法。 16. PSM評估的CAPA執行和落地復核； 17. 能參與應急預案的并會應急演練、評估。 18. 了解和掌握DCS和SIS等自控，自動化方面的知識。 19. 充分理解和掌握GMP，良好文件和記錄規范以及安全為首的原則。 20. 能夠完成領導指派的任務，保質保量完成。 21. 人員管理、5S管理、安全質量職責。