1、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果； 2、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策； 3、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務； 4、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍 5、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作； 6、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域。 任職資格： 1、34－42歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高； 2、具有3年以上市場營銷或管理工作經驗；