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人力資源部部長

9000-10000元
  • 煙臺萊山區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源服務
崗位職責 1、根據公司戰略發展,統籌和規劃企業人力資源整體運作,制訂適合公司的人力資源政策,制訂人力資源年度工作計劃與目標并實施; 2、負責公司人力資源管理體系的建立,人力資源管理六大模塊制度流程的建立和推動任職資格; 3、組織進行工作分析,制訂崗位職責說明書;制定有針對性的績效方案,并組織實施; 4、根據現有編制及業務發展需求,協調、編制年度人員招聘計劃,并組織實施; 5、負責公司培訓系統的建立和完善,根據需要不斷加強培訓力度和效果評估; 6、創造和諧勞動關系,推進企業文化的建立,解決各類人資相關問題; 任職要求: 1、本科以上學歷,理工類或人力資源相關專業; 2、有5年IT及相關行業人力資源管理經驗; 3、參與過公司經營管理工作的規劃、建立、實施和管理在績效和招聘版塊有較強實操能力者優先; 4、熟悉國家、人事工作相關政策及法律法規,能夠指導各個職能模塊的工作; 5、為人誠懇,細心,親和力強,有團隊合作精神
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節日福利、交通補助、餐補、采暖補貼、定期體檢
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工作地點

煙臺萊山區金都路6號

職位發布者

王俊/財務

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煙臺東方瑞創達電子科技有限公司成立于2008年,是國內一流的專業從事物聯網系統解決方案的國家級高新技術企業。公司以物聯網相關技術與服務集成能力為核心,圍繞電力物聯網、鐵路信息化、智慧醫療和智慧城市四大領域建立主營業務,為國家電網、南方電網、工信部、信通院、國鐵集團、鐵科院、醫保局和張裕集團等大型企事業單位提供了一體化的物聯網解決方案。公司已通過CMMILV3認證、ISO相關體系認證和知識產權管理體系認證,并先后承擔國家工信部、鐵科院、海洋資環院等省部級項目8項,獲得多項省市級科技進步獎;擁有山東省企業技術中心、山東省溯源及監測傳感識別技術工程實驗室、山東省射頻識別(RFID)工程技術中心、山東省物聯網示范平臺等4項省級科技創新平臺;公司是國家物聯網基礎標準工作組正式成員單位、中國RFID產業聯盟山東省副理事長單位和山東省物聯網協會常務理事長單位,是國家級物聯網基礎標準“物聯網標識體系系列標準”和商務部“技術射頻識別技術的瓶裝酒防偽追溯系列標準”制定的主要參與者之一,共參與制定6項國家/行業標準;公司于2020年成功通過山東省瞪羚企業及山東省“專精特新”中小企業雙認定,并榮獲“中國RFID系統集成優秀企業獎”、“山東省中小企業公共服務示范平臺”、“優秀人工智能研究機構”、“國家級科技型中小企業”、“高質量發展先進單位”、“轉型升級創新發展獎”等榮譽資質。
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