崗位職責
1、對公司合同合規審核;
2、爭議事件處理:經濟糾紛及非訴事務的處理;
3、根據實際情況協助公司各部門的工作;
4、負責參與法律訴訟、仲裁活動,處理公司的勞動糾紛、經濟合同等各類案件;
5、法律文件檔案管理;
6、上級交辦的其他事務。
任職要求
1.本科(統招)及以上學歷;
2.法律等相關專業,持有律師資格證;
3.持有2年以上的相關工作經驗;
4.熟悉合同勞動法律法規,思路清晰,具有良好的溝通、談判能力及文字表達能力。
福利待遇
包吃住、月休8天、社保公積金、帶薪年假、司齡福利、節假日福利、高溫補貼等