崗位職責:
1.招聘管理:負責招聘工作(保安、保潔、工程、客服等崗位),獨立執行進場招聘、面試安排及錄用跟進;對接業務部門需求,制定招聘計劃并高效完成目標,確保項目人員及時到崗。
2.成本與預算管控:核算招聘成本、人力預算及項目用工成本,定期輸出數據分析報告。
3.員工關系與事務管理:處理員工入離職、調崗、轉正等手續;核算項目員工考勤數據。
4.業務支持:為項目團隊提供人力資源解決方案,推動團隊效能提升;協助開展員工培訓、績效管理等人力資源專項工作。
任職資格:
1.本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理類相關專業優先;
2.1-3年人力資源相關經驗,有物業/服務業招聘經驗或大型企業HRBP經驗者優先;
3.對數字敏感,擅長成本測算與預算管理,邏輯清晰。