食品調料行業從業人員,根據能力定崗定薪,(城市經理、區域經理、大區經理)
崗位職責:
1. 負責省區銷售業績的達成,制定銷售計劃并實施,確保銷售目標的完成;
2. 管理省區銷售團隊,指導、培訓、激勵銷售人員,提升銷售團隊的整體績效;
3. 負責省區市場調研和分析,了解市場動態和競爭情況,制定相應的銷售策略;
4. 維護省區客戶關系,開拓新客戶,提高客戶滿意度和忠誠度;
5. 協調省區內部各部門的工作,確保銷售流程的順暢。
任職要求:
1. 大專及以上學歷,市場營銷、商務管理等相關專業優先;
2. 具備3年以上銷售管理經驗,有調味品干貨或餐飲渠道資源優先;
3. 熟悉銷售流程和市場營銷知識,具備市場調研和分析能力;
4. 具備優秀的溝通、協調和團隊合作能力,能夠有效管理團隊;
5. 具備較強的市場洞察力和商業敏感度,能夠快速響應市場變化;
6. 具備良好的職業素養和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力。