1、市場營運調研:負責制定月度、季度、半年度、年度市場調研計劃,按計劃落實調研計劃。
2、業態規劃與品牌調整管理:對項目業態、商鋪及品牌經營狀況監控分析及預警;組織招商定位、整體規劃布局、商戶招商引進、品牌調整、日常經營管理等各項招商運營工作;商務合同執行及進退場調整管理。
3、營運管理:經營規范與環境管理,執行總部制定的營運標準與規范。
4、營銷計劃與業績管理:制定營銷計劃,搜集并整理商戶及品牌營銷需求,配合企劃條線整合營銷方案,執行并評估活動;監控銷售業績及毛利額指標達成情況,配合企劃完成聯營營銷方案及活動執行。
5、團隊建設:組織本部門三標一體化、制度、品牌知識、營運管理的培訓以及新人帶教工作,提升團隊工作氛圍;制定商戶員工管理及培訓方案。
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、餐補、房補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢