1.負責公司員工招聘、入職、轉正、勞動合同等手續辦理,建立和維護員工信息和人事檔案。
2.編制各類人事報表,提供人員信息的統計分析數據,保留存朽相關記錄。
3.負責員工考勤,社保的結算、繳納,并作適時分析和匯報。
4.做好公司形象宣傳和文化宣傳。
招聘要求: 1、年 齡:25-32歲 性別不限 2、學歷要求:大專及其以上學歷 (人力資源相關專業優先) 3、身 高:1.60米以上 4、性格外向,溝通能力強,積極主動,有責任心; 5、學習能力:良好的語言表達能力 6、有經驗者優先
我們為每位員工提供優厚的福利待遇:
1、繳納社保;
2、年度十三薪;
3、轉正即帶薪年假十天/年;
4、生日禮物;
5、單休,享受帶薪婚假、產假等;
6、每年免費體檢;
6、系統化專業培訓及廣闊的晉升發展機會;
7、傳統節日福利等
歡迎加入贏庭大家庭!