工作職責:
1. 負責公司外部接待工作、部分月結商家管理工作;
2. 負責辦公用品及節假日禮品購買、登記、發放及管理工作,并進行成本控制;
3. 處理日常行政事務,包括會議組織、活動策劃、落實員工福利等;
4. 按要求構建公司文化建設方案,組織和推動企業文化建設與發展;
5. 流程優化:梳理會議組織、物資申領等流程,提出簡化方案并試點推行;
6. 制度落地:組織部門制度培訓,解答執行疑問,迭代優化制度文件;
7. 領導安排的其他工作。
任職要求:
1. 教育背景:本科及以上學歷,行政管理、漢語言文學、新媒體專業等相關專業。
2. 工作經驗:具有3-5 年行政崗位經驗。
3. 技能要求:具備良好的組織能力、溝通能力及寫作功底;熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT、PS、PR等);
4. 個性特質:具有較強的責任心和團隊合作精神;有較強穩定性;
5. 認可公司企業文化。
6. 其他:具備一定的的學習能力和應變能力,有駕照者優先考慮。