更新于 4月25日

工藝設計經理(鹽湖提鋰方向)

1.5-3萬·14薪
  • 廈門同安區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

新能源鋰礦鹽湖提鋰鹽湖鹵水膜法提鋰碳酸鋰鋰資源開發高鹽廢水環保化工新材料
l 崗位職責: 1、負責鹽湖提鋰項目中水處理工藝(如吸附法、膜分離法、電滲析、蒸發結晶等)技術方案的設計、優化及實施。 2、編制技術文件(工藝流程圖、PID圖、工藝說明書等),配合項目招投標、技術交流、現場調研等技術支持。 3、協助水處理系統的安裝調試、運行維護及技術攻關,解決高鹽、高鎂鋰比鹵水處理中的技術難題。 4、跟蹤行業前沿技術(如鋰離子篩、MVR蒸發、納濾/反滲透、離子交換吸附等)和行業政策,推動產品的研發和工藝創新與降本增效。 5、協調內外部資源,對接設計院、供應商及客戶,確保項目按期交付。 6、負責項目方案總結及工藝技術包的輸出,內部培訓交流。 l 任職條件: 1、學歷:本科及以上,化工類、環境類、材料類、冶金類等相關專業優先。 2、經驗:3年以上鹽湖提鋰膜技術應用經驗,熟悉鹽湖提鋰、工業廢水處理或高鹽廢水處理項目,掌握鹽湖開發、鹽田建設等相關國家政策法規、設計標準與規范,熟悉鋰資源提取工藝(吸附、膜法、萃取等),能獨立完成工藝設計、技術方案編寫、設備選型等工作。 3、工作積極主動,有責任心,具備較強的溝通表達能力和組織協調能力,具有較好的抗壓能力和團隊合作精神。

工作地點

福建省廈門市同安區五顯鎮布塘中路1670號

職位發布者

謝琳燕/人事經理

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公司Logo廈門嘉戎技術股份有限公司
廈門嘉戎技術股份有限公司(嘉戎技術)創立于2005年,是一家專注于高難度、高濃度污廢水處理,為客戶提供高端環保裝備和運營服務的高新技術企業。公司致力于成為全國領先的環境技術企業,全球領先的膜技術企業。嘉戎技術已于2022年4月21日首次公開發行股票,股票代碼:301148,在深圳證券交易所創業板A股成功上市,這也成為公司發展歷程中重要的一個里程碑。公司目前擁有超過3萬平方米的特種膜自動化生產線和各類高端環保裝備標準化生產線。公司主要服務領域為垃圾滲濾液、焦化廢水、工業園區濃水、制藥廢水、油氣田廢水、稀土廢水、放射性廢水等高難度污廢水處理。嘉戎技術的核心技術為管式膜、特種分離納濾膜和碟管式反滲透(DTRO)等,公司擁有十多年的特種膜分離技術應用經驗,特別在垃圾滲濾液和高濃度高難度污水處理領域擁有豐富的設計和工程實施經驗,截至目前,嘉戎已為超過500個高濃度廢水處理項目提供成套設備或服務,公司業績案例遍布國內30多個省市自治區。同時,公司積極響應國家“一帶一路”戰略開拓海外市場,產品已遠銷日本、新加坡、巴西、哥倫比亞等十余個海外國家,嘉戎制造膜成套設備設計精良、品質高端,深受廣大客戶的歡迎和信賴,在業內口碑優異。公司秉承“開拓創新”的研發理念,積極與廈門理工學院、深圳大學、中國石油大學等科研院校緊密合作,持續推進研發工作,承擔過多次國家級、省級和市級重大科研項目。公司現已擁有各項專利100多項,同時參與了國內多項污水處理和膜行業相關標準的編制。公司先后榮獲國家工信部“專精特新”小巨人企業、科技部“科技助力經濟2020”重點專項、福建省“科技小巨人領軍企業”、福建省企業技術中心、福建省制造業單項冠軍企業、福建省博士后創新實踐基地、廈門市科技進步一等獎、中國膜行業優秀企業等諸多榮譽。公司總部位于美麗的沿海城市-廈門,而且全國各地擁有分子公司,在美國、德國擁有分支機構。公司秉承“奮斗拼搏、團隊協作、使命必達、開拓創新”的核心價值觀,以“打造精品、成就客戶、保護環境”為使命,深耕高難度污廢水處理領域,以高品質的產品和服務獲得更廣闊的市場空間和發展機遇,同時為“綠水青山”和“雙碳目標”貢獻嘉戎力量。嘉戎技術為年輕人提供追逐夢想,揮灑青春,成就自我的舞臺。歡迎各位加入我們的“嘉”,一個溫暖陽光、飛速發展,有詩和理想,也有面包牛奶的地方。充滿熱情的你、樂于創新的你、敢于挑戰的你,我們期待你的加入!我們為員工提供:1、高比例六險一金。2、年終獎金。3、年資津貼和員工獎勵:提供年資金津貼、季度優秀員工、年度優秀員工、白銀員工、黃金員工獎勵。4、防暑降溫費:作業人員每年的5月至9月發放防暑降溫費和防暑降溫用品。5、工會福利:加入工會后,為員工發放過節福利、婚慶禮金、喪事慰問金、生日禮金禮品等。6、公司接收戶口轉入、人才檔案、黨組織關系,申報廈門市初級、中級、高級的職稱評定。7、免費餐廳:公司為員工提供衛生、營養豐富自助式的福利午餐。8、免費住房:公司為員工提供免費的宿舍,兩人一間。9、免費班車:公司為員工提供廈門市島內外的免費班車。10、體檢:公司重視員工的身心健康,定期組織員工健康體檢。11、業余文體活動:公司為員工提供舞蹈、健身操、籃球、羽毛球、乒乓球、節日活動等,定期組織員工拓展、團建等活動。12、新引進人才補貼:2021年7月1日起新引進到廈門市企業的人才,按照博士每人8萬元、碩士每人5萬元、“雙一流”建設高校(學科)本科每人3萬元、其他高校應屆本科每人1萬元予以一次性補貼。13、租賃住房保障:2021年1月1日后首次來廈就業且30周歲(含)以下的全日制本科(含)以上畢業生;經各區(管委會)認定的、符合產業發展需要的30周歲(含)以下(非全日制本科以上學歷)的技術骨干人才,按照每人每年5000元的標準發放租金補貼。
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