更新于 4月27日

政府事務總監

2-3萬
  • 北京朝陽區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

政企合作政府拓展政策研究
一、業務拓展與合作管理 1. 外部生態鏈接:與人社部門、人社相關協會、高校、科研機構、甲方企業、同業機構等建立并維護合作關系,拓展業務渠道,助力研究院融入行業生態,提升品牌影響力與行業地位。 2. 合作方案定制:根據研究院業務需求與合作方特點,制定個性化合作方案,涵蓋培訓和認證課程、產學研用項目、市場活動、白皮書、壹站企服/2 號人事部/三茅的產品和服務等,確保合作契合雙方利益,實現互利共贏。 3. 合作項目推進:負責合作項目從意向洽談、合同簽訂到落地實施的全流程管理,協調各方資源,解決合作中的問題,保障項目順利開展,達成預期目標。 二、創收目標達成 1. 制定創收策略:依據研究院 2025 年創收目標,制定針對性商務策略,分解各業務板塊創收任務,如培訓和認證課程、產學研用解決方案、壹站企服/2 號人事部/三茅的產品和服務、商機共享與協同等,并規劃執行路徑。 2. 市場開拓與營銷:分析市場需求,挖掘潛在業務增長點,制定營銷策略推廣相關服務與產品,提升市場占有率,推動創收目標實現。 3. 成本控制與效益優化:管控業務成本,在合作項目中實現降本增效,通過優化合作模式、資源配置等方式,提升業務盈利能力。 三、內部協同與溝通 1. 跨部門協作:與壹站企服、2 號人事部、三茅等內部部門緊密協作,共享商機,協同開展業務,打破部門壁壘,促進研究院生態系統融合與賦能。 2. 信息共享與反饋:搭建內部溝通機制,及時傳遞外部市場信息、合作動態等,收集內部部門需求與反饋,為研究院決策提供依據,優化業務流程與合作策略。

工作地點

北京朝陽區DREAM2049國際文創產業園A25-1

職位發布者

李俊杰/HR

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點米科技是新三板首批“互聯網+人力資源”上市公司(股票代碼:831235),業務范圍涵蓋人力資源服務全領域,業務覆蓋全國241個城市及地區,是中國人力資源效率專家。除傳統人力資源服務外,點米科技旗下還擁有眾多基于互聯網的人力資源項目平臺: 2號人事部:即租即用的HR效率軟件 2號人事部是一款即租即用的HR效率軟件,由點米科技(股票代碼:831235)聯合三茅網百萬HR共同打造,擁有60萬+企業客戶,幫助企業管理效率翻5倍,1天實現信息化。企業使用2號人事部,能夠借助其先進的SaaS場景化設計,大幅提升人力資源管理效率,低成本、高效率地完成包括員工管理、招聘管理、考勤打卡、薪酬計算、社保管理、培訓管理、OA審批、用工風險管控、人事盤點等繁瑣工作,規避勞動風險,解放HR工作,讓企業管理效率提升5倍以上,也是行業內第一家通過公安部“信息系統安全等級保護”三級備案的產品。三茅人力資源網三茅人力資源網,是中國領先的人力資源社交學習平臺,率先用互聯網思維重構了人力資源管理的學習模式,獨創“打卡學習”,利用互聯網的聚合效應,打破時間與空間的限制,為廣大HR提供人力資源相關學習服務。聚集600萬HR群體,用戶累計打卡學習超過1億次?;锇槁撁耍汗踩?、共贏、共強大伙伴聯盟是面向全國的人力資源服務企業管理者社群,擁有1000家HRO服務企業會員,5000家異業合作伙伴。匯薪福:讓福利自由,給員工關懷匯薪福為企業提供彈性福利綜合解決方案,是中國領先的積分激勵綜合外包平臺,獲得智享會“2019中國彈性福利供應商10強“。點米科技為企業提供覆蓋人事工作全流程的人力資源服務,包括人事代理、外包服務、勞務派遣、薪稅服務等,公司員工超過1000人,其中專業顧問超過700人。點米科技發展歷程中,收獲客戶、市場、資本的支持與肯定: 2016年 l成為騰訊企業服務平臺人力資源領域唯一戰略合作伙伴 l 2號人事部獲中國人力資源創業創新大賽一等獎總冠軍 2017年 l成為CCTV2《財經周刊》欄目報道品牌 l獲得中國證券報“新三板最具投資價值百強”獎 l獲得招商銀行“2017最具投資價值企業”獎 l入選人社部《129家全國人力資源誠信服務示范機構》 2018年 l登榜《全球人力資源服務機構50強》 l進入i黑馬《2018企業服務產業獨角獸榜單》 l獲得犀牛之星【2018新三板最具投資價值企業】 2019年 l入選i黑馬《2019產業互聯網產業獨角獸榜》 l登榜HR價值網“2019(第四屆)中國人力資源價值品牌Top100” l獲“2018年度江蘇省誠信人力資源服務機構”稱號 l登榜“2019中國HRO排行榜·民營TOP10”榮譽屬于歷史、未來我們一起創造。讓我們一起奮斗、共同成長!
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