崗位內容:
1、制定倉儲物流部各崗位的崗位職責說明書,做到人員合理分工,并及時優化流程,提高人員工作效率,節省人工成本;
2、庫存管理,定期盤點,做盈虧分析,確保賬實相符,賬實不符的及時找出原因予以處理;
3、入庫管理,負責產品到貨后驗收入庫,確保各項記錄準確;
4、出庫管理,憑相應單據,辦理出庫手續,按先進先出原則,在規定時間內準確出庫完畢;
5、退貨管理,負責將退貨產品按照公司規定進行重新驗收入庫;
6、負責制定各項倉儲費用控制措施,對倉儲部發生的費用進行有效控制;
7、負責對倉庫進行分區管理,各類物品分區安置,擺放整齊,并做好產品標識,做到井然有序;
8、對倉庫存放的物品要定期檢查,防止因存放不當導致產品無法二次銷售,存放時做好防潮、防塵、防曬、防火、防盜等安全管理工作;
9、對接物流、快遞等外部公司,做好平常有效溝通,做到信息不脫節,并維持良好關系;
10、加強部門人員管理及團隊建設,保持人員穩定,定期召開會議,確保同頻高效;
11、日常報表的管理,做到日清月結,賬實相符;
任職要求:
1、28-38歲之間,執行力強、認真負責,5年以上倉儲物流相關工作經驗,擔任同崗位工作2年以上;
2、熟悉倉儲管理業務流程,能對公司產品進行合理的儲位規劃;
3、熟悉公司產品的特性,具有相關產品存儲的專業知識,并能針對產品特性提出相應的存儲方法;
4、具備良好的職業素養和敬業精神;