崗位職責：（須有船舶行業經驗） 1、根據公司發展狀況和各部門提出的人員需求計劃開展招聘工作； 2、招聘渠道的拓展、維護和拓展； 3、發布招聘信息，并對簡歷進行分類、篩選，安排初試、復試； 4、做好新員工的入職準備工作； 5、招聘數據的統計和分析。 任職要求： 1、統招本科學歷，能力較強者可放寬至大專學歷； 2、具有制造業或獵頭招聘工作經驗優先； 3、有船舶行業招聘經驗優先：如技術崗位招聘，生產管理崗位招聘經驗優先； 4、積極主動，有目標感和責任心； 5、了解人力資源管理知識，熟悉勞動法和社保相關法律知識。