其實，銷售這事兒很簡單，一點是選擇，一點是堅持。 選擇：選對時間、選對方向、選對平臺；堅持：四個字“堅持到底” 超過70%的CEO出身銷售，因為領導者首先就需要有良好的溝通能力和抗挫折能力，銷售正是磨煉這兩方面最好的工作。 未來，因為你們的加入而變得讓人期待，期待夢想照進現實！在鏈家你將會有廣闊的發展空間，這里不拼爹不拼關系，這里競爭公平、凡事有規則，這里只要你努力、你拼搏、你就有未來！來這里拼未來，我們一起努力！ 日常工作： 1、 新員工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】 2、 在店內與客戶電話溝通；【不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料教給您】； 3、 積累客戶與房源資源；【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】； 4、 詳細了解客戶的需求，做好信息的合理匹配； 5、 根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹； 6、 進行商務談判，促成房產經紀買賣和租賃業務成交；【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】 7、提高自身學習力和修養；【面對的都是高端客戶，完善的培訓助您提升自我】 8、為客戶提供良好的客戶服務；【服務客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】 任職資格： 1.20-35周歲，本科及以上學歷，優秀大專學歷也可溝通，學歷均需在學信網上查得到； 2.善于溝通，有較強的進取心、學習能力強、抗壓能力佳，不怕困難，不懼挫折； 3.陽光，踏實，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現個人價值，獲得高品質生活； 4.高度的工作熱情和團隊合作意識，有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮。 薪酬：加入鏈家，您可以獲得： 豐厚的回報，擁抱經紀人時代！ 1.大專以上學歷：4000/4500+1000業務獎金+30%-75業績提成； 2.優秀同業待遇從優，見面詳談； 3.經紀人提傭享受累計業務“積分”，積分越高提傭比例越高； 4.帶薪年假+年度體檢+出國旅游。 5.公開透明的晉升空間 （A置業顧問-M店經理-S商圈經理-D大區總監-異地分公司總經理） 【其它福利】 1、六險二金、兩項商業險、子女保險； 2、每周一天休息，每年5天旅游假 3、新老員工享有周年慶定制禮物，享有節假日精美禮包； 4、精英社成員及季度公司活動排名靠前員工享有免費出國游 5、公司每年業績靠前員工可與父母一起在“人民大會堂”共進晚餐，且報銷往返路費； 6、公司春節假期給予員工10天或以上假期與家人團聚； 7、日常普通工作日10:00上班，工作日晚上18：00前下班； 8、享受集團互助金；內部的紅十字會 9、其他來自團隊的驚喜和感動。 專業的培訓： 專門成立的鏈家學院致力于培養最專業的房地產行業精英，有強大的培訓系統： 1.新人訓——從新人到專業經紀人的第一步：入職前的4天半專業知識培訓和質素拓展訓練，讓你對房地產行業、鏈家和銷售工作有一個最基本的認識； 2.師徒制——專業經紀人成長的第二步：全程業務指導和幫扶； 3.銜接訓——通往專業化的階梯：涉及業務實戰方面的，包括渠道開拓、簽約中的談判能力、法律知識等。 透明的晉升 ： 鏈家地產提供絕對公平、透明的晉升機制，只要你有能力、夠優秀，可實現越級晉升。 經紀人---店經理----商圈經理----區域總監----分公司總經理； 冠軍團隊， 廣闊平臺，等你加入！ 職位招聘2-3人 職位福利：帶團隊、五險一金、帶薪年假、定期團建、定期體檢、出國游、節日福利、高溫補貼 職位亮點：晉升透明、踏實肯干，從業越久越吃香。