【崗位職責】 1. 為公司新老客戶做財富規劃及風險管理，提供解決方案； 2. 通過體驗式營銷，為高凈值人群規劃養老適老的生活環境； 3. 搭建團隊架構，進行有效的增員和團隊組織發展，培養優秀銷售骨干人才； 4. 日常業務開展及團隊管理，提高人均績效及激勵活動。 【任職要求】 1. 年齡: 25-50周歲 2. 學歷: 大專及以上，海外留學者 3. 品質要求: 業務品質良好，無不良從業記錄及刑事、金融等犯罪記錄。 工作內容：服務公司VIP客戶，為高凈值客戶提供全生命周期的金融理財服務。 【工資待遇】 1. 超高責任津貼:最高4萬/月，長達18個月； 2. 工作環境：青島最高檔5A級寫字樓，三面臨海 3. 人文環境：高學歷高顏值領導與同事 4. 福利：公司交高額商業保險及企業年金 【崗位優勢】 1. 收入特征：上不封頂，多勞多得。 2. 晉升機制：公開、公平、透明，專屬基本法保障 3. 時間管理：除必要參加培訓、活動等安排之外，其余時間自主展業 4. 完善的培訓體系:專業銷售培訓、職業認證培訓、清華/北大獎勵培訓、專屬體驗式培訓