崗位職責:
負責公司各業務端人才招聘,根據公司要求,發布招聘信息,篩選應聘人員資料 組織,安排應聘人 面試及辦理員工入職及轉正,調動,離 等人事手續:
任職要求:
1.23-45歲,大專以上學歷
2.從事招聘工作一年以上,掌握篩選,面試人員技巧,可以獨立運作人事招聘工作;
3.親和力強,有良好的溝通協調能力,應變能力;
4.熟練使用辦公軟件,及網絡人才搜集;
5.普通話標準,形象氣質佳。福利及其他
1.底薪試用3200(正式4000,初級4500,中級5000,高級5500)+提成+獎金
2.提供專業培訓;
3.辦公時間自由 不加班。
歡迎你的了解,歡迎加入!!!