崗位職責： 1.負責公司合規管理的法律支持； 2.負責法務管理制度的建立與維護，建立并完善公司法務工作的管理制度及工作流程，促進公司各職能部門、分支機構依據法務管理制度及流程工作，促進公司依法經營，預防和控制公司經營中的風險； 3.負責日常合同的起草、審核工作；建立、推行并迭代標準文本合同；規范合同的歸案管理；對合同的履行情況進行監督及追蹤； 4.負責擬定和編制公司法律事務文書、各類法律文件，為公司重要項目合同的討論和談判工作提供法律支持；審查、修改各類合同和法律文件，跟蹤合同的履行情況； 5、負責公司的各類糾紛處理工作，可獨立開庭應訴，并進行案件證據搜集、訴訟材料準備和分析工作； 6、為各部門、及分支機構提供必要的法律咨詢和指導； 7、負責及時收集、研究、宣傳與公司相關的法律、法規、政策，維護公司合法權益，規避企業風險； 8、負責跟進經營范圍內涉及的法律法規、地方性法規及部門規章政策的研究，為公司的法律事務提供咨詢，為公司經營決策提供法律意見或建議； 任職要求： 1.具備律師資格證 2.法律專業本科及以上學歷，五年以上律師事務所或企業合規、內控、風險、法務工作經驗，具有法律職業資格證書及基金從業資格證書者優先； 3.熟悉掌握各類法律法規知識，熟練運用各類法律技巧； 4.具有敏感的風險控制意識，分析問題及解決問題能力強，具備良好的應變能力和談判能力； 5.思維縝密、保密意識強、工作嚴謹細致，有較強的文字能力，較好的溝通協調能力和承壓能力。