樂有家房產誠邀你以銷售管培生的角色進入銷售行業,并由一對一導師對您進行帶教,唯一的企業大學樂有家學院對你進行專項培養!
如何被培養?
1、崗前培訓:業務基礎知識理論與實踐結合培訓。
2、進階培訓
3、實戰演練:專配一名導師一對一指導,帶你近距離接觸業務實戰。
4、經驗分享:同事之間與你分享經驗,供你借鑒。(沒有辦公室政治)
5、工作氛圍:這里將是您校園生活的延續,因為我們是一支大學團隊,我們擁有一群愛學習、夠團結、有激情、追夢想的伙伴!
如何被重用?
1、無空降兵:樂有家為你提供一個公開、公平、透明平臺。
2、快速晉升:樂有家大學生團隊是一個沒有天花板的舞臺,。
3、價值體現:業績不是唯一標準,價值全面體現才是樂有家精英。
【崗位職責】
1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業務;
2、熟練掌握區域樓盤詳細情況,實地勘察物業狀況,確認權屬,對物業進行專業評估,簽訂業務委托書,收取鑰匙;
3、接待客戶,提供業務咨詢,帶客看房、跟進磋商、談判簽約,收集相關資料;
4、樹立品牌意識,注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程。
【崗位要求】
1、大專(含)以上學歷,專業不限,優秀應屆生優先;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產行業的壓力和挑戰;
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
【薪酬待遇】
1、高薪酬:
①新手期(3前個月):
統招本科學歷9000元/月(底薪補貼5000+1000行動量化+3000職務績效);
大專學歷8000元/月(底薪補貼4000+1000行動量化+3000職務績效);
大專以下學歷7000元/月(底薪補貼3000+1000行動量化+3000職務績效)
②發展期:底薪補貼4600-6000元/月+最高業績比例核算獎金55%~80%??,沒有之一!
薪酬真實有效,不收取任何費用,不押任何有效證件。新人進來期間有專人一對一進行帶教,上手迅速,0業績入職。)
目前團隊入職滿一年的銷售員工80%薪酬3萬以上,全部銷售同事平均薪酬已經達到2.3W;
2、提供住宿環境(已經有固定住址的也可以就近安排門店)
3、節假日福利:
新增12項樂有家人特享假期,讓您在辛勤工作之余,能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心,盡享生活的美好(隨心假、生日假、體檢假、痛經假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假),還有其他國家規定的節假日,福利多多;
4、有五險一金、樂助金等。
PS:職位亮點:無需喝酒應酬 !無經驗可帶教!
高薪無上限!拿多少各憑本事!
【職業規劃】
營銷管培生(儲備干部)—置業經理(儲備店長)——店長——營銷副總經理——營銷副總裁。(每月一次競聘機會,入職滿一個月即可參加)
【公司規?!? 公司網點密布,直營連鎖門店5000多家,從業人員30000多人,期待你的加入。
職位福利:節日福利、大學生團隊、導師帶教、帶薪假期、五險一金、全勤獎、績效獎金、房補
職位亮點:每月晉升、不喝酒應酬、導師一對一帶教