1、全面組織實施董事會的有關決議和規定,完成董事會下達的各項經濟指標,并將實施情況匯報;
2、根據董事會要求,確定公司的經營方針,建立公司的經營管理體系并組織事實和改進,為促進經營體系的運行,提供和組織需求資源;
3、主持公司的日常經營管理工作,組織實施公司年度經營計劃和投資方案;
4、負責主持和召集公司總經理辦公會議,協調、檢查、督促各部門工作;
5、根據行業及市場變化,優化與調整公司的經營方向,保證公司持續健康發展;
6、負責倡導公司的企業文化和經營理念,塑造企業形象;
7、負責確定公司的年度財務預、決算方案,利潤分配方案和彌補虧損方案;
8、負責公司組織架構的優化與調整;
9、簽署日常行政、業務文件,保證公司經營運作的合法性;
10、代表公司負責對外處理業務,開展公關活動;
11、負責公司的安全管理工作;
12、負責完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務。