崗位職責:
1.客戶維系:負責客戶服務和客戶維系,通過電話、微信、拜訪等多種方式與政府各級政務熱線管理部門溝通,確保客戶滿意。
2.產品銷售:負責培訓、評估、咨詢業務銷售,通過電話、微信、拜訪等方式與政府各級政務熱線管理部門銷售公司產品,確保銷售目標達成。
3.其他事項:完成公司領導下達的各項銷售任務和市場推廣目標,確保業績達成。嚴格按照公司管理要求完成各項工作,服從公司管理。
崗位要求:
1.教育背景:
本科及以上學歷,市場營銷、商務管理、公共管理等相關專業優先考慮。
2.工作經驗:
至少一年以上銷售、客服或相關領域工作經驗,有從事過政府項目、政務服務項目、政務熱線經驗者優先。
熟悉政府部門的運作流程和溝通方式,了解政務熱線服務的基本要求和特點。
3.專業技能:
具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠準確理解客戶需求并提供解決方案。
熟練掌握Office等辦公軟件,能夠高效處理各類工作文檔和報表。
具備一定的數據分析能力,能夠對市場數據進行整理和分析。
4.個人素質:
具備較強的責任心和敬業精神,能夠承受一定的工作壓力。
積極主動,善于學習和思考,不斷提升自己的專業素養和服務能力。
具備良好的團隊合作精神,能夠與同事和合作伙伴保持良好的合作關系。
4.個人素質:
具備較強的責任心和敬業精神,能夠承受一定的工作壓力。
積極主動,善于學習和思考,不斷提升自己的專業素養和服務能力。
具備良好的團隊合作精神,能夠與同事和合作伙伴保持良好的合作關系。
員工福利:
1、購買五險一金,工資結構為:無責任基本工資7500起+績效+提成+年終績效;
2、周末雙休+法定節假日+超長帶薪節假日(提前放假避開高峰期);
3、節假日禮品+員工茶話會,擁有良好的團隊氣氛;
4、每年組織多次團建活動,野外郊游或公司旅游,擁有良好的工作環境;
5、晉升空間大,接觸的客戶皆為比較高端的管理者或政府領導,有較多的學習機會及豐富的職業發展機會;
6、領先的人才培養架構,完整覆蓋職業生涯各個階段。