工作內容:
1、可獨立完成咨詢產品方案、文宣材料,籌備、優化各項標準咨詢項目交付內容與交付方式,共同創造服務管理各專項領域最佳實踐。
2、根據咨詢項目客戶的具體情況,按照項目需求駐場執行實施方案,完成咨詢項目交付。
3、參與才博(中國)客戶管理機構服務運營管理軟件的產品設計、市場營銷及售后實施。
任職資格 - 希望您是這樣的:
備注:有政務熱線咨詢服務經驗、智能化咨詢服務經驗者優先錄用!
1、 具備客服中心部門級管理崗位經驗,熟悉客服領域相關知識,能夠完成現場項目實施。
2、 要求25-38周歲,從事客戶聯絡中心行業3年以上,從事服務運營管理相關工作1年以上。
3、 至少在服務運營管理/客戶體驗管理/質培投訴管理中有一定的經驗積累,形成一定的管理方法沉淀。
4、 接受40%-75%的時間外派出差。
5、 有一定的方案能力及交付能力。
6、 具有培訓/授課經驗者優先。
您將得到:
1、客戶服務領域、管理咨詢領域資深老師指導授課,快速提升個人能力。
2、通過項目了解各類型企業、各類型客戶聯絡中心運營模式,管理變革方法與實踐效果,開擴行業視野。
3、非常靈活的工作時間安排。
4、合理的薪資結構:底薪+項目分紅
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、帶薪年假、定期體檢、每年多次調薪、周末雙休、節日福利
職位亮點:完善薪酬福利體系+快速提升個人能力