1、協助銷售副總制定國內中長期地下產品銷售策略,以確保公司戰略目標的達成;
2、根據公司下達的指標,制定本區域內的市場開發和渠道拓展計劃,制定可行的目標完成策劃書;
3、負責對區域內銷售人員的管理、監督、培訓和支持,及績效考核和工作能力評定;
4、負責區域內的客戶開發管理、銷售促進和知識培訓等相關工作。
5、定期走訪市場,了解競爭對手動態,進行相應的市場調查,及時向銷售副總反饋市場信息并做出計劃調整和應對。
崗位要求:
1、具備10年以上機械設備銷售經驗,其中5年以上的地下設備銷售經驗,3年以上3-5人的團隊管理經驗;
2、熟有較好的相關行業客戶資源;
3、具有良好的溝通、分析問題和解決問題的能力及抗壓力;
4、具有良好的管理能力及團隊合作精神;
5、能適應出差。
職位福利:單雙休、年終考核工資、五險一金、包住、餐補、探親福利假、入職周年紅包、節日福利等