職能范圍： 1、轄區內經銷商、終端門店（鄭州，需出差）維護、開發，銷售跟進，建立良好的客戶關系。 2、對已合作終端零售門店進行日常維護，確保門店庫存形象符合公司標準 3、及時反饋市場銷售相關信息，行業內競品信息的收集與反饋 4、按照促銷計劃實施銷售促銷活動 5、銷售報表的填制 崗位要求 1、男女不限 2、有快速消費品、耐用品消費品、文化用品一年或以上工作經驗優先 3、年齡22～37歲之間 4、能承擔壓力，可以獨立完成上級所交代的工作 5、能熟練使用MS Office 辦公軟件 6、有敬業和團隊合作精神；能吃苦，誠實守信 具有親和力，較強的執行能力。 7、有一定溝通協調能力，學習能力強。 公司基本： 1. 社保、帶薪年假、法定假日及度假、午餐補助 2. 定期培訓、豐富的團隊建設活動等 3. 我們努力為每一位員工創造一個快樂的工作環境！