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大模型開發工程師

1.3-2.1萬
  • 杭州錢塘區
  • 經驗不限
  • 碩士
  • 全職
  • 招2人

職位描述

大模型算法
崗位職責: 1. 結合高校業務需求,設計并實現大模型微調方案,提升模型在教育垂直領域的適配性與性能表現; 2. 基于智能體應用開發平臺與業務需求,開發設計智能體; 3. 基于知識庫平臺、向量數據庫,整合多源異構數據,提升大模型對領域知識的理解與生成質量; 4. 負責教育領域多模態數據的清洗、標注與結構化處理,構建領域知識圖譜,支撐知識庫檢索、意圖識別等核心功能; 5. 編寫技術文檔與培訓資料,推動學校內部知識沉淀與提升團隊AI技術應用水平; 6. 協助完成其他相關工作; 崗位要求: 1. 年齡30周歲及以下,碩士及以上學歷,黨員優先; 2. 專業要求:計算機、電子信息、軟件工程、統計學等相關專業優先; 3. 有ChatGPT/通義千問/DeepSeek等大模型至少一種對接及本地部署經驗; 4. 有Ollama/LangChain/ModelScope/AutoGen/Dify等至少一種使用及本地化部署經驗; 5. 掌握 AI 大模型、Agent 智能體、知識庫、向量數據庫、RAG 等技術,能夠根據業務需求設計和實現相關技術方案; 6. 掌握數據處理和分析技術,熟悉常用的數據挖掘和統計分析方法; 7. 編程功底扎實,熟悉Pytorch等主流深度學習框架,熟悉使?Python 和 Linux開發環境; 8. 能持續跟蹤學習AI領域最新技術動態,具備將前沿技術應用于實際業務場景的能力,有AI技術在教育領域應用經驗的優先; 9. 工作認真負責,具有良好的服務意識、溝通協調能力、團隊合作能力以及目標導向的落地執行能力、問題解決能力,能承受工作壓力。

工作地點

杭州錢塘區浙江財經大學(下沙校區)

入職公司信息

  • 入職公司: 浙江財經大學
  • 公司地址: 杭州錢塘區學源街18號浙江財經大學下沙校區后勤服務樓
  • 公司人數: 20-99人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

羅先生/HR

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浙江新世紀人才開發有限公司
浙江新世紀人才開發有限公司成立于2001年2月,是由浙江省人才市場管理辦公室、浙江省人才市場出資成立的國有有限責任公司,從事人才派遣、人才招聘等業務。自公司成立以來,我們以出色的服務團隊,專業的人力資源服務贏得了市場,樹立了良好的社會信譽。我們的客戶有電信、移動、郵政、醫院、銀行、大中專院校等,發展日新月異。公司是“浙江省工商企業信用AA級‘守合同重信用’單位”,并獲“杭州大學生見習訓練基地”資格,榮獲杭州社會責任建設先進企業等稱號。我們秉承誠信服務、規范管理理念,提供誠信、專業、熱情、周到、全程上門服務。聯系電話:0571-87208960汪老師
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