【崗位職責】
1.效率管控:合理安排車輛出車任務,對車輛的往返運輸進行規劃,減少空駛里程,防止車輛閑置;
2.安全管控:通過車輛檢查、安全培訓等管理手段降低風險率;
3.維保管控:根據車輛因素,制定車輛維修保養計劃,降低維保成本;
4.時效管控:分析時效不達標原因,日維度分析整改;針對完成較差車輛約談整改。
5.培訓管理:每周開展一次培訓,承包人每月至少參加一次培訓;每季度開展車輛起火應急演練;
6.績效管理:承包人績效評估,建立承包人的績效評估體系多個維度對司機進行考核;
7.利潤管理:增值業務收入拓展,運輸成本中成本、車輛維修保養成本、人工成本控制。
【任職要求】
1.學歷及專業要求:第一學歷公辦本科及以上學歷;
2.工作經驗要求:有車隊運營、車輛管理優先;
3.業務知識與技能:有A2、B2駕駛證者優先;
4.通用知識與技能:基本熟練辦公軟件的使用;
5.素質要求:工作認真服從安排,身體健康、吃苦耐勞,有團隊精神、無其它不良嗜好;
【福利待遇】
1.薪資待遇:綜合薪資5500-7000左右,優秀者面議;
2.福利待遇:免費提供員工宿舍(獨立衛浴、空調);
3.福利待遇:免費提供3餐(中餐、晚餐、夜宵);
4.其他:可購買五險一金;