崗位職責:
(1) 認真執行各項規章制度及工作流程。
(2) 熟悉辦公室、人力資源的基礎管理工作(行政接待、員工入職、合同簽訂、社保管理、績效考核等),熟悉安全、環保、職業健康等方面的工作。
(3)負責各項業務數據的匯總與分析,定期制定數據分析報告提交上級與相關領導。
(4)熟悉質量、環境、職業健康、能源管理體系認證等工作。
(5)居住在城陽街道城區附近,有3年以上駕駛經驗,能適應短期出差。
任職要求:
熟悉企業基本管理流程(主要是人力資源管理及行政方面),能獨立完成相關工作;
大專以上學歷,年齡在35歲以下,身體健康;管理工程及相關專業。
職位福利:年底雙薪、績效獎金、全勤獎、包吃、包住、通訊補助、免費班車、節日福利