鏈家集團LianJia. 鏈家成立于2001年，是一家以地產經紀業務為核心的全國化發展的房地產綜合服務提。業務范圍一二手房屋買賣、租賃、資產管理、互聯網平臺、海外房產、裝飾裝修等領域，是國內具有全產業服務能力的房產O2O平臺。橫跨華北東北華東西南等經濟區，目前在北京、天津、上海、深證、濟南等32個城市設立公司，并不斷擴大服務區，在美國、英國、加拿大、日本等地也開設了海外置業，全國化的同時走向全球化，店面規模達到6000余家，僅在北京就有超過30000名專業房地產置業顧問及支持團隊，鏈家已經成為中國具有影響力互聯網房地產品牌經紀企業之一，致力于成為國內在住宅地產經紀、金融按揭服務和商業地產服務的領跑者。 招聘崗位：房產銷售（北京） 崗位要求： 1．本科及以上學歷，專業不限 2．學習能力強，并具備管理素養 3．陽光踏實，務實進取，有理想有追求 4．具備良好的心理素養，具備團隊合作精神 5．對營銷管理崗感興趣，想往管理崗位發展 工作職責： 1.負責線上Online渠道的房產信息維護推廣，打造個人的專業品牌； 2.Offline線下為客戶提供優質的看房體驗； 3.促成買賣雙方交易達成，協助雙方合同簽署、辦理權屬移等工作。 豐富的回報： 1.試用期無責任底薪6000元/月，提成30%-75%.入職8個月新人平均工資8000-10000元/月 2.提供住房，需要員工每月自行承擔房租800-1000左右，應屆生可享受最長3個月的論文答辯假； 3.實習期繳納實習生意外傷害險，轉正后統一繳納五險一金 商業保險（補充醫療險、意外傷害險） 4.團隊年輕態，氛圍輕松，國家傳統節日發放豐厚物資福利，帶薪年假及公休假，內部員工租房，購房優惠，月度聚餐及周邊團隊游； 5.開單贏大獎出國游，年度精英社獎金獎品加免費出國游，迎親情帶家人在人民大會堂獎勵大會及國宴； 晉升空間： 1. 橫向晉升（業務層面）：銷售崗位分為10個等級，隨著級別的增高，工資提成點也會增高，30%--75%； 2. 縱向晉升（管理層面）：房產經紀人---店經理---商圈經理---區域總監---分公司總經理（最快2年晉升為商圈經理） 培訓：（每個人入職后都有師傅） 1. 入職前：新人訓（為期4.5天的專業知識培訓和素質拓展訓練，讓你對房產業務知識有一個基本的認識） 2. 入職一個月：銜接訓（簽約中的法律知識、業務實戰、談判技巧等） 3. 入職三個月：專業知識提升訓練 一個人要想成功，要么組建一個團隊，要么加入一個團隊！ 選擇志同道合的伙伴，選擇欣欣向榮的團隊！用團隊實現夢想。 大平臺，優秀的團隊，期待最有夢想的你加入！