工作職責
1、負責建立分公司經營分析體系,組織召開經營分析會議;
2、編寫經營分析報告,定期檢視分公司經營情況;
3、開展分公司計劃調度,追蹤業務達成情況;編制組織績效考核、落實機構激勵方案;
4、定期收集分析當地行業信息;編制機構發展規劃,評估三四級機構的設立、變更、撤銷工作;
5、推動機構布局優化和激活工作實施。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、誠信,責任心強,性格開朗,有較強的文字表達、數據分析能力,熟練掌握辦公軟件,擅長PPT;
3、語言表達、溝通能力強,具有良好的團隊協作精神,有較強的組織協調能力;
4、具有2年以上財險公司相關崗位經驗。
職位福利:五險一金、績效獎金、周末雙休、高溫補貼、餐補、定期體檢、全額公積金、帶薪年假