任職要求：

(1)本科及以上學歷，計算機、軟件開發等相關專業。(2)5年以上SAP HCM系統+JAVA自研平臺相關工作經驗，有完整的制造業SAPHCM項目實施、運維或優化經驗，熟采項目各階段工作。 熟悉HR系統的力能、業務流程和系統配置，如組織招聘人事管理、考勤薪酬管理、績效人才等自助服務官理等模塊。 (4)精通需求分析方法和工具，能夠將業務需求轉化為詳細的功能需求規格說明書。 (5)熟練掌握建模工具，墨刀，axure等，熟悉visio等流程軟件。 (6)了解制造業常用的其他信息系統，如ERP、MES、WMS等，有與SAP HCM系統集成的項目經驗，理解系統間的數據交互和業務協同關系。 (7)強烈的責任心和問題解決能力，能夠在壓力下工作并快速響應突發事件。 (8)良好的項目管理和組織能力，能夠管理多個任務并確保按時完成。 (9)分析和邏輯思維能力強，能夠深入理解復雜業務需求并提出解決方案。 (10)根據項目需要能接受國內外短期出差。