崗位職責?
1.團隊管理?
①負責組建并管理銷售團隊,制定目標分解策略,監督團隊成員完成業績指標;
②開展團隊培訓、考核及日常激勵工作;
③優化銷售流程,提升團隊人效與轉化率。
2.業績達成?
①制定并執行銷售計劃,確保完成公司設定的業績目標;
②分析客戶數據,探索轉介紹模式及渠道轉化率優化方案。
3.銷售策略與協作?
①結合市場動態制定營銷策略,支持品牌推廣與用戶增長;
②跨部門協作,為產品運營、課程設計提供市場反饋。
4.客戶維護?
指導團隊進行客戶回訪、維護及二次轉化,提升續費率。
任職要求?
1.經驗背景
①本科及以上學歷,3年以上銷售經驗,至少1年K12教育行業團隊管理經驗;
②具備電銷管理或在線教育銷售背景者優先。
2.核心能力?
①結果導向,具備極強的執行力與抗壓能力;
②擅長數據分析、溝通協調及團隊激勵;
③熟悉新媒體營銷與客戶運營策略者優先。
3.職業素養?
①強烈的責任感、創新意識及服務精神;
②接受靈活工作時間安排。
薪資待遇
薪酬構成:底薪+餐補+績效獎金+增量獎金,平均月薪11-14k左右