1、財務戰略與規劃 依據集團總部的戰略目標，結合本公司實際情況，參與制定及完善中長期財務戰略規劃，確保公司財務方向與集團整體戰略高度一致。 定期向集團總部財務部門匯報本公司財務戰略執行進展，根據集團反饋及時調整優化，保障戰略有效落地。 2、預算與成本管理 主導公司年度預算編制工作，與門店及部門協同溝通，確保預算數據合理、準確，符合集團總部下達的預算框架及目標要求。 監控預算執行情況，定期進行差異分析，針對重大差異及時向集團總部報告并提出調整建議，有效控制成本費用，實現公司預算目標。 協助集團總部開展成本管控項目，推動本區域成本管理體系的持續改進，降低運營成本，提升區域公司盈利能力。 3、財務報告與分析 負責公司財務報表的編制與審核，保證財務信息真實、完整、準確，并按照集團總部規定的時間節點和格式要求及時報送。 深入開展財務分析，為公司管理層提供有價值的財務洞察，包括但不限于盈利能力分析、償債能力分析、運營效率分析等，同時向集團總部匯報公司財務狀況及經營成果分析報告，為集團決策提供有力支持。 參與集團總部財務報告標準化建設工作，對公司財務報告流程和方法提出優化建議，提高集團整體財務報告質量。 4、資金管理 制定并執行公司資金管理策略，確保資金安全與流動性，合理安排資金收支，滿足公司日常運營及發展需求。 與集團總部資金管理部門密切協作，參與集團資金統籌調配工作，優化資金配置，提高資金使用效率。 負責與銀行等金融機構的溝通與合作，維護良好銀企關系，拓展融資渠道，為區域公司爭取有利的融資條件，及時向集團總部匯報融資進展及資金狀況。 5、風險管理與內部控制 建立健全公司財務風險管理體系，識別、評估和監控各類財務風險，制定相應風險應對措施，確保公司財務穩健運營，并向集團總部風險管理部門報備風險狀況。 完善公司內部控制制度，定期組織內部審計工作，對財務流程及關鍵控制點進行檢查和評估，及時發現并糾正內部控制缺陷，保障公司財務活動合規性，配合集團總部開展的內部審計及專項檢查工作。 6、團隊管理與建設 負責公司財務團隊的組建、培訓與發展，制定團隊工作計劃和績效考核標準，提升團隊整體專業素質和工作效率。 與集團總部財務部門保持人員交流與溝通，學習集團先進財務管理經驗，促進本公司財務團隊能力提升，同時向集團總部推薦優秀財務人才。 7、稅務管理 負責公司稅務籌劃與管理工作，確保公司稅務合規，合理降低稅務成本。及時掌握國家稅收政策變化，為公司業務決策提供稅務專業意見。 按照集團總部要求，定期報送稅務報表及相關稅務分析報告，配合集團總部開展稅務風險評估及稅務管理優化工作。 8、其他工作 完成集團總部財務部門交辦的其他臨時性工作任務，積極參與集團組織的各項財務會議及培訓活動，及時反饋公司財務工作中的問題與建議。 協助集團總部對本公司進行財務盡職調查、并購重組等資本運作相關工作，提供必要的財務數據和專業支持。 任職要求 （一）本科及以上學歷，財務、會計、金融等相關專業，985、211 院校優先。具有 CPA（注冊會計師）、CFA（特許金融分析師）、ACCA（特許公認會計師公會）等專業資格證書者優先考慮。 （二）具有 8 年以上財務管理工作經驗，其中 3 年以上同崗位工作經驗，有集團化公司財務管理經驗者優先。熟悉餐飲行業的財務運作特點，有相關行業經驗者優先。 （三）精通財務核算、預算管理、成本控制、資金運作、稅務籌劃等財務管理專業知識，熟悉企業會計準則及相關財務法規政策。熟練使用財務軟件（如用友、金蝶等）和辦公軟件（如 Excel 高級應用、PPT 制作等），具備較強的數據處理和分析能力。 （四）具備卓越的戰略思維能力，能夠從集團整體戰略高度謀劃公司財務工作。出色的溝通協調能力，能與集團總部、公司內部各部門及外部金融機構等有效溝通合作。較強的團隊管理能力，善于激勵和培養團隊成員，打造高績效財務團隊。優秀的問題解決能力，能夠迅速應對和處理財務工作中的各類復雜問題。具備較強的抗壓能力，能在高強度工作環境下高效完成任務。